Missä kohtaamme juuri sinut

Tällä sivulla emme kerro siitä, miten olemme vähittäiskaupan johtava yritys, vaan siitä, miten mukavan työpaikan voimme tarjota. Yritämme toisin sanoen antaa sinulle eri syitä liittyä tiimiimme. Ennen kuin siirrymme Ingka Centresin työpaikkoja ja uravaihtoehtoja koskeviin käytännön asioihin haluamme aloittaa sanomalla yhden asian: jos aiot hakea meiltä töitä, uskalla näyttää, kuka oikeasti olet. Uskomme vahvasti ihmisten taitoihin ja kokemukseen, mutta ennen kaikkea uskomme kaikkiin niihin kykyihin, ideoihin, kiinnostuksenkohteisiin ja muihin asioihin, joita juuri sinulla on tarjota.

Ingka Centresin avoimet työpaikat

Kun klikkaat tätä painiketta, siirryt IKEA-työnhakuportaaliin. Portaaliin on koottu kaikki työpaikkailmoitukset, ja siellä voit tutustua kattavaan listaan avoimista työpaikoista.

Sinikeltainen sydämemme

Olemme pitkäaikainen IKEA-kumppani, ja jaammekin saman vision ja kulttuurin. Se tarkoittaa, että samat mahtavat arvot ohjaavat työntekijöitämme kaikissa kohtaamispaikoissamme ympäri maailmaa. Luotamme näihin arvoihin, ja ne ohjaavat liiketoimintaamme, auttavat meitä tekemään päätöksiä ja kohtaamaan haasteita.

Yhteenkuuluvuus

Yhteenkuuluvuus on kulttuurimme todellinen ydin. Olemme vahvoja silloin, kun luotamme toisiimme, kuljemme samaan suuntaan ja pidämme hauskaa yhdessä.

Halu antaa ja ottaa vastuuta

Uskomme ihmisten voimaannuttamiseen. Sekä vastuun antaminen että ottaminen ovat tapoja kasvaa ja kehittyä yksilöinä. Toinen toisiimme luottaminen, positiivinen asenne ja eteenpäin katsominen innostavat kaikkia vaikuttamaan kehitykseemme.

Ihmisistä ja maapallosta huolehtiminen

Haluamme olla positiivisen muutoksen voima. Meillä on mahdollisuus vaikuttaa merkittävästi ja pitkäkestoisesti nykyisyyteen ja tulevaisuuteen.

Hyvästä syystä erilainen

Emme ole niin kuin muut yritykset, emmekä haluakaan olla. Kyseenalaistamme olemassa olevia ratkaisuja, ajattelemme epäsovinnaisella tavalla, kokeilemme ja uskallamme tehdä virheitä – hyvästä syystä.

Kustannustietoisuus

Mahdollisimman monella tulisi olla varaa ja mahdollisuus käyttää erilaisia tiloja ja palveluita. Haastamme jatkuvasti itsemme ja muut luomaan enemmän vähemmästä – laadusta tinkimättä.

Esimerkillä johtaminen

Näemme johtajuuden toimintana, emme asemana. Kiinnitämme huomion ensin ihmisten arvoihin, sitten vasta kykyihin ja kokemukseen. Arvostamme esimerkillä johtamista. Pyrimme tuomaan esiin omat ja toisten parhaat puolet.

Yksinkertaisuus

Yksinkertainen, suoraviivainen ja mutkaton tapamme olla juontaa juurensa Smoolantiin. Meille on tärkeää olla oma itsemme ja pysyä kiinni todellisuudessa. Olemme maanläheisiä ja käytännöllisiä, ja byrokratia on suurin vihollisemme.

Halu uudistaa ja parantaa

Etsimme jatkuvasti tapoja uudistaa ja parantaa asioita. Vaikka teemme asiat hyvin tänään, voimme tehdä ne vielä paremmin huomenna. Ratkaisujen löytäminen lähes mahdottomiin haasteisiin on osa menestystämme, ja se inspiroi meitä tarttumaan yhä uusiin haasteisiin.

Ainutlaatuinen Ingka Centres

Monien muiden tavoin arvostamme monimuotoisuutta, edistämme osallistamista ja tarjoamme reilut työolosuhteet. Työtehtävästä riippumatta kaikilla on aina mahdollisuus kehittää osaamistaan ja edetä urallaan. Toimimme lisäksi useissa maissa, ja työympäristömme onkin siksi hyvin kansainvälinen. Käytämme tottuneesti etäyhteyksiä ympäri maailmaa.

Pitkäaikainen ja läheinen yhteistyömme IKEA-brändin ja monien muiden mahtavien kumppanibrändiemme kanssa tekee meistä erityisen. Meitä määrittää lisäksi asiakkaillemme tuoma korkea arvo ja se työ, jota teemme paikallisten yhteisöjen hyväksi. Kannustamme johtajuuteen ja itsensä johtamiseen, ja teemme sen kasvu mielessämme. Organisaatiomme on mukautumiskykyinen ja työtapamme tarkoituksenmukainen.
Tasa-arvoisen verkostomme ansiosta voimme vastata helposti nykypäivän nopeasti muuttuvaan ympäristöön.

Haluaisitko olla osa tätä kaikkea? Tutustu alla eri työskentelyalueisiimme. Mukana on toivottavasti jotakin, joka sekä kiinnostaa sinua että vastaa unelmiasi.

Toiminnot

Meillä on yli 40 kohtaamispaikkaa ympäri maailmaa, ja tarvitsemmekin väkeä huolehtimaan niiden toiminnasta. Se on toimintojen tehtävä. Työntekijöiden vastuulla on myynnin ja vuokrauksen lisäksi kehittää yrityksellemme uusia tulonlähteitä.

Expansion & Development

Nämä tiimit toteuttavat kunnianhimoista investointistrategiaamme. He laajentavat toimintaamme kaupunkien keskustoihin lähemmäs meitä tavallisia ihmisiä sekä esittelevät kohtaamispaikkakonseptiamme monille muille uusilla ja kasvavilla markkina-alueilla.

Commercial & Digital

Commercial & Digital -alue tekee läheistä yhteistyötä kohtaamispaikkojemme kanssa. He muuntavat ideat käytännönläheisiksi ja lisäarvoa tuottaviksi ratkaisuiksi. Tämä tärkeä alue toivottaa tervetulleeksi työntekijöitä monenlaisilla taustoilla, ja sen osaajilla on kokemusta esimerkiksi markkinoinnista, kestävästä kehityksestä, digitaalisudesta ja innovoinnista.

Viestintä

Tämän alueen työntekijät tukevat kohtaamispaikkoja ja muuta organisaatiota silloin, kun olemme yhteydessä viranomaisiin ja median edustajiin. He myös suunnittelevat, luovat ja tuottavat niin ulkoista kuin sisäistäkin viestintää sekä ylläpitävät äänensävyämme ja visuaalista ilmettämme.

People & Culture

Tämän alueen ihmiset pitävät huolta kaikista työntekijöistämme ylläpitämällä kulttuuriamme ja arvojamme, järjestämällä koulutuksia sekä huolehtimalla rekrytoinnista, työilmapiiristä ja kykyjen ohjaamisesta. He varmistavat, että Ingka Centres on mahtava työpaikka ja myös pysyy sellaisena.

Strategy & Transformation

Tämä alue ohjaa muutostamme majakan lailla ja auttaa organisaatiotamme olemaan sosiaalisesti suuntautunut. Tiimimme muovaavat strategista maisemaamme, kehittävät uudenlaisia toimintamalleja ja edistävät muutosta.

CFO

CFO on lyhenne sanoista Chief Financial Officer, talousjohtaja. Alueen työntekijöiden vastuulla ovat kaikki taloushallintoon ja Business Navigationiin liittyvät toimet.